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trié(s) par (Pertinence décroissant(e), Date de parution décroissant(e)) Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche[texte imprimé]Guide retour : Conseils et informations pratiques pour faciliter les démarches au retour d'une expatriation solidaire CLONG Volontariat (Comité de liaison des ONG de volontariat), PASSICOS, Fanny ; AVON, Louise - PARIS : COMITE DE LIAISON DES ONG DE VOLONTARIAT (CLONG VOLONTARIAT), 2017, 99 P.
"La question du retour de mission de solidarité internationale est tout aussi importante que celle des motivations au départ et de la place de l'expérience d'expatriation dans son projet personnel et professionnel. Ce guide apporte des réponses, des témoignages et des adresses utiles pour aider les volontaires/expatrié·es à aborder les divers aspects du retour des expatrié·es en France". (D'après le résumé de l'éditeur).
Il résulte de cette enquête que les Volontaires de Solidarité Internationale sont généralement très diplômés et majoritairement des femmes. Leur expérience s'avère satisfaisante et formatrice au niveau personnel et professionnel. Elle change leur manière de voir et de prendre des responsabilités. La préparation au départ est évidemment un facteur de réussite.
https://www.associations.gouv.fr/IMG/pdf/enquete-clong-vsi-02-2012.pdf
Comment faire de son retour un nouveau départ ? Ce fascicule tente de répondre à cette question de manière pratique et propose aux volontaires de retour d'expatriation des bonnes adresses pour un bilan de santé, un point sur leurs droits et assurances sociales, des témoignages des volontaires... L'accent est mis sur la réorientation professionnelle, avec des outils permettant d'identifier et valoriser les compétences acquises en solidarité internationale auprès des employeurs et entreprises. Un chapitre final propose des pistes pour poursuivre son engagement au retour : témoigner, devenir bénévole auprès de son ONG, etc.
Cette étude examine la place et le rôle du volontariat de solidarité internationale (VSI), afin de mieux situer ce que représente cette forme d'engagement dans les relations internationales, la coopération et l'échange. En 2007, 2500 volontaires de solidarité internationale sont partis en mission avec une ONG française. Les motivations des volontaires ont évolué parallèlement aux mutations de notre société. La mise en place de nouveaux types de volontariat pourrait être une évolution intéressante, favorisant des expériences croisées entre les pays. Le volontariat Sud/Nord se heurte en revanche à plusieurs obstacles notamment d'ordre administratif.
Ce fascicule présente les résultats de l'enquête qui a eu lieu du 5 au 13 mai 2003, sur un échantillon de 501 personnes. Il comprend une présentation générale des individus sondés (âge, niveau d'étude et situation professionnelle avant le départ). Ensuite sont exposés les motivations, les difficultés au retour et les apports de l'expérience. Au final, les volontaires, qui sont en majorité des jeunes, pensent que leur mission constitue un moyen de sensibiliser leur entourage aux actions citoyennes et solidaires, et peut constituer un "plus" pour leur carrière professionnelle.
Réalisé dans le cadre de l'année internationale du volontariat, ce colloque complète aussi les réflexions rassemblées dans l'ouvrage "Pour un volontariat d'avenir". Les débats se sont organisés autour de deux questions. Le volontariat est-il un obstacle ou un atout pour le développement ? En effet, certains ONG se sont vus reprocher de travailler seuls, sans concertation avec les autorités administratives ou les populations locales. La première partie souligne l'évolution du volontariat, les réflexions menées et les autocritiques au sein des associations, la professionnalisation, etc. La seconde table-ronde a traité des suites et du retour des volontaires, des difficultés pour se réadapter et pour retrouver un emploi après cette période de volontariat.
A l'heure de la mondialisation financière, quelle place reste-il au volontariat de solidarité internationale ? Est-il, comme certains voudraient bien le faire croire, obsolète ? Alors que le néolibéralisme creuse encore plus les écarts entre le Nord et le Sud, les riches et les pauvres, nous assistons à des changements ; de nouvelles solidarités sont en train de naître. Ce document est une synthèse non exhaustive des interventions et des débats, ainsi que des contributions écrites, qui tente de définir la place du volontariat dans cette évolution. Les associations présentes apportent leur contribution, analysent les qualités nécessaires pour être volontaire (entre savoir faire et savoir être), s'interrogent sur la durée idéale d'expatriation, le recrutement, les difficultés de la réinsertion et de la valorisation des acquis, etc. A la fin de document, chaque association présente, dans le cadre de leurs actions, le profil et l'évolution des volontaires.
Cette étude, menée par le comité de liaison des ONG de volontariat, a pour but de mieux connaître la formation à l'expatriation dont bénéficient les volontaires pour le développement envoyés par les Organisations françaises Non Gouvernementales. Elle est le résultat d'une enquête réalisée en 1993 auprès de 70 ONG.
Elle étudie le déroulement des formations proposées, leur contenu, leur coût et leur mode de financement. Des exemples de formation proposées par diverses ONG sont donnés en annexe.
75010 Paris
tél : +33 (0)1 42 05 63 00
fax : +33 (0)1 44 72 93 73
courriel : clong@clong-volontariat.org