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[texte imprimé]Les institutions sont des choses vivantes : les anthropologues et les actions normatives du Bureau International du Travail pour la protection des peuples indigènes et tribaux GESLIN, Philippe, - PARIS : KARTHALA, 2006/01, P. 57-78
A partir des années 1950, le Bureau International du Travail a commencé à étudier la possibilité de programmes destinés à améliorer les conditions de vie et de travail des peuples indigènes et tribaux. Cette évolution a amené à une réflexion et des débats autour de la notion d'intégration. Différentes conventions furent progressivement adoptées. Les idées ont fortement évolué : il ne s'agissait plus de penser l'intégration de ces populations dans leurs contextes nationaux respectifs, mais de travailler juridiquement la question de leurs spécificités culturelles.
[texte imprimé]Création d'entreprise et développement local : Capitalisation d'une expérience de promotion de l'emploi par la micro et petite entreprise au Maroc : Un guide pour l'action DENIEUIL, Pierre-Noël, CRISETTI-LARGILLIERE, Maria - PARIS : L'HARMATTAN, 2003, 300 P.
Afin de lutter contre le chômage au Maroc particulièrement élevé chez les jeunes, le gouvernement marocain s'est inscrit dans un projet de promotion de la micro et petite entreprise dans les provinces de Settat et El Jadida mené par le Bureau International du Travail. Ce projet est structuré autour de quatre axes d'intervention : connaissance approfondie des potentialités économiques du territoire, sensibilisation des acteurs locaux privés et publics, appui direct aux micros et petites entreprises et enfin capitalisation des acquis obtenus. L'objectif de cette capitalisation est de mémoriser l'expérience pour en tirer les enseignements nécessaires à la mise en oeuvre d'autres projets de ce type dans d'autres régions et permettre une appropriation des méthodes et des instruments par d'autres acteurs territoriaux.
Présentation détaillée des interventions des participants au Colloque de Lille (et des réactions de la salle). Débats autour de la nécessité d'établir un commerce éthique qui permet aux producteurs de gagner leur vie, de travailler dans des conditions acceptables. Rôle possible des institutions, des Etats, des associations, mais aussi des citoyens-consommateurs.
Alors que la mondialisation peut favoriser la croissance ou marginaliser les pays africains, les débats ont porté sur la réalisation de réformes économiques prenant en compte la situation de chaque pays et conciliant les équilibres macro-économiques et le développement social. Ce séminaire a été l'occasion de faire le point sur les expériences de différents pays d'Afrique de l'Ouest en matière d'ajustement structurel, de réformes économiques et du rôle des partenaires sociaux. Les conclusions ont notamment fait ressortir la nécessité d'institutionnaliser la concertation tripartite entre les partenaires sociaux ainsi que la société civile pour favoriser l'appropriation des réformes économiques. La nécessité également de dialoguer entre gouvernements, partenaires sociaux et institutions internationales.
Le dossier rassemble l'ensemble des documents pour préparer la "marche mondiale contre l'exploitation des enfants au travail et pour l'éducation" de 1998. Cette marche a été lancée à l'initiative d'associations agissant avec les enfants travailleurs à travers le monde. Elle avait pour objectif de mobiliser l'attention de tous sur l'exploitation des enfants et de pousser les responsables mondiaux à prendre les mesures garantissant le droit à l'éducation.
Michel BONNET, expert au BIT est un des meilleurs connaisseur du travail des enfants et, en particulier, de leur mise en servitude pour dette. Il a participé à de nombreux programmes avec des ONG du Sud, dans de nombreux pays. Il présente d'abord des cas d'enfants "en chair et en os". Il analyse ensuite les différents types de travail des enfants : en famille, dans le secteur informel, dans les petites et grandes entreprises et les cas particuliers : bonnes à tout faire, servage, prostitution. Il présente les stratégies individuelles des enfants et des parents, les logiques institutionnelles, les politiques gouvernementales et internationales, les approches statistiques et les actions du milieu associatif : campagnes "grand public". Il refuse que la compassion fasse l'économie d'une compréhension des rapports inégaux entre les pays du Nord et du Sud (ajustements structurels, paupérisation massive...). Surtout, au delà du "travail des enfants", il regarde et écoute les enfants travailleurs, acteurs capables de s'organiser et de se défendre : il organise en ce mois de mai 98 la "Marche mondiale contre le travail des enfants".
L'entreprise suisse Veillon est spécialisée dans la vente par correspondance d'articles de mode. Elle est désireuse de fonder son développement sur des valeurs respectueuses de la personne humaine et elle est aussi convaincue que la garantie d'une comptabilité sociale sera toujours plus exigée par les consommateurs, surtout si le produit comporte des risques spécifiques et connus par un large public. Les responsables de l'entreprise ont donc élaboré des règles à respecter dans les relations avec les fabricants.
Dès 1988, le BIT et le gouvernement togolais ont décidé de joindre leurs efforts pour promouvoir le secteur informel, au moyen d'un soutien systématique des initiatives d'organisations et de progrès des petits producteurs.
[texte imprimé]Paroles d'experts : études sur la pensée institutionnelle du développement
BARÉ, Jean-François,
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PARIS : KARTHALA,
2006/01,
446 P.
