| Titre : |
Working with conflict : skills and strategies for action |
| Titre original : |
Travailler pendant les conflits : savoir faire et stratégies d'action |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Responding to Conflict |
| Editeur : |
LONDRES [ROYAUME UNI] : ZED BOOKS |
| Année de publication : |
2000 |
| Importance : |
190 P. |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-1-85649-837-1 |
| Note générale : |
Ouvrage collectif. |
| Langues : |
Anglais (eng) |
| Catégories : |
Thésaurus Thématique
RELATIONS INTERNATIONALES ; Aide humanitaire ; ONG ; Conflit ; Violence ; Stratégie de développement ; Éducation à la paix ; Non-violence ; Prévention ; Reconstruction ; Gestion ; Évaluation
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| Résumé : |
Travailler en temps de conflit n'est pas chose aisée et apporter une aide humanitaire pacifique n'est pas toujours approprié dans ce genre de situation. En tirant les leçons des expériences de personnes ayant vécu des conflits, on peut mieux affronter le contexte de violence. Il convient de bien analyser les caractéristiques sociales et politiques du conflit, d'être objectif et se rendre compte si l'équipe est capable d'affronter les conflits, visualiser les faiblesses des actions menées, trouver de nouvelles activités et stratégies en adéquation avec la situation conflictuelle, développer des savoir faire essentiels, réfléchir et partager avec d'autres organisations les solutions permettant d'affronter ces conflits. |
| Type de contenu : |
essai, réflexion, analyse |
| Permalink : |
https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=41623 |
[texte imprimé]Working with conflict : skills and strategies for action
Responding to Conflict,
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LONDRES (ROYAUME UNI) : ZED BOOKS,
2000,
190 P.
