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[article]Euthanasie, polémique - In : LA DECROISSANCE, juillet-août 2024 (01/07/2024), N°211, P;28-29
Débat entre la rédaction de La Décroissance et Alain Gras, le chroniqueur du journal, autour du projet de loi sur l'aide à mourir. Vincent Cheynet défend la position prise par la rédaction, arguant du serment d'Hippocrate des soignants, des potentielles dérives eugénistes ou des craintes de marchandisation de l'aide à mourir. Alain Gras répond en rappelant les positions des philosophes depuis l'antiquité, défendant la liberté de choix de vie individuelle, l'allègement de l'angoisse des patients et de leurs souffrances et en faisant remarquer qu'on peut imaginer une aide sans obligation pour les soignants.
[article]
Titre : Euthanasie, polémique Type de document : texte imprimé Auteurs : Alain GRAS Année de publication : 2024 Article en page(s) : P;28-29 Note générale : La chronique prend ici la forme d'un débat entre Alain Gras et Vincent Cheynet. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Géographique
France
Thésaurus Thématique
SOCIÉTÉ ; Changement social ; Éthique ; Droit ; Droits économiques sociaux et culturels ; Droits humains ; Médecine ; Agent de santé ; Politique de santéRésumé : Débat entre la rédaction de La Décroissance et Alain Gras, le chroniqueur du journal, autour du projet de loi sur l'aide à mourir. Vincent Cheynet défend la position prise par la rédaction, arguant du serment d'Hippocrate des soignants, des potentielles dérives eugénistes ou des craintes de marchandisation de l'aide à mourir. Alain Gras répond en rappelant les positions des philosophes depuis l'antiquité, défendant la liberté de choix de vie individuelle, l'allègement de l'angoisse des patients et de leurs souffrances et en faisant remarquer qu'on peut imaginer une aide sans obligation pour les soignants. Type de contenu : témoignage ; expérience, entretien Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=86373
in LA DECROISSANCE > N°211 (juillet-août 2024) . - P;28-29[article]Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 12857 MDM/21/211 autres textes imprimés 91 - MAISON DU MONDE (Evry) Disponible 40650 MDM/21/211 autres textes imprimés 91 - MAISON DU MONDE (Evry) Disponible VOL. 26, N°1 - 2024/1 - Dans les coulisses du « management éthique » (Bulletin de ETHIQUE PUBLIQUE) / Olivier CLÉACH
[n° ou bulletin]
Titre : VOL. 26, N°1 - 2024/1 - Dans les coulisses du « management éthique » Type de document : document électronique Auteurs : Olivier CLÉACH, Coordinateur ; Danièle LINHART, Coordinateur Année de publication : 2024 Format : web Note générale : Dossier comprenant :
* Innovations managériales et réforme de l’aide à domicile. Une injonction à l’humanisation difficilement compatible avec l’organisation du secteur ? (CHEVALIER, Lucie)
* Pouvoir, domination et hiérarchie dans les organisations autogérées : des phénomènes riches d’enseignements pour un management éthique (CANIVENC, Suzy)
* Entretien avec Simon Cottin-Marx et Baptiste Mylondo : À propos de leur ouvrage Travailler sans patron, Paris, Gallimard, 2024 (propos recueillis par Olivier CLÉACH, Danièle LINHART)
* Les plateformes numériques comme nouvelles arènes de contestation ? Dissensus et résurgence de l’injustice épistémique dans #BalanceTaStartUp (SENAC, Coline ; LAMOUREUX, Samuel)
* Zone libre : L’empowerment en santé reproductive : vers une visée éthique des soins (MASELLA, Marie-Alexia ; GODARD, Béatrice).
Liens sitographiques, notes, bibliographies.Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Thématique
ÉCONOMIE ; Capitalisme ; Conditions de travail ; Entreprise ; Éthique ; Gestion ; Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) ; Ressources humainesRésumé : Ce dossier se propose d'analyser l’évolution des entreprises capitalistes vis-à-vis de l’éthique d'organisation et d'évaluer la part du discours par rapport à l’affichage, derrière la référence à des dimensions éthiques (management éthique, management par les valeurs, éthique des affaires, codes éthiques…). Les travaux de recherche présentés dans ce dossier cherchent à identifier les formes d’instrumentalisation des dimensions éthiques à des fins managériales et/ou productivistes, dont les intérêts antagonistes (financiers, économiques, sociopolitiques, environnementaux, éthiques…) restent difficiles à gérer par l’entreprise, capitaliste par définition. Type de contenu : thèse, mémoire, travail de recherche En ligne : https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8560 Format de la ressource électronique : web Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=bulletin_display&id=29875 [n° ou bulletin]Contient
- [article]Innovations managériales et réforme de l’aide à domicile. Une injonction à l’humanisation difficilement compatible avec l’organisation du secteur ? - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
La réforme du management et des organisations de travail dans les métiers de l'aide à domicile ou du soin aux personnes dépendantes vise à résoudre les difficultés d’attractivité du secteur. Elle repose sur des normes éthiques de gestion des ressources humaines et de bientraitance des personnes. En s’appuyant sur une enquête portant sur un programme de formation innovant, mis en œuvre dans une dizaine de structures d'aide à domicile en France, ce travail de recherche décrypte la façon dont se diffuse cette réforme des organisations. Il montre une forme d’instrumentalisation des discours éthiques visant à réconcilier personnels d’encadrement et de terrain, en convoquant des principes moraux, tels que l’humanisation du management et de la prise en charge des personnes. Si le personnel de terrain adhère aux propositions, il témoigne des difficultés à appliquer ces normes idéalistes, parfois incompatibles avec les contraintes humaines et financières des structures. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8587- [article]Pouvoir, domination et hiérarchie dans les organisations autogérées : des phénomènes riches d’enseignements pour un management éthique - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
Face aux discours sur un rôle managérial plus éthique, en incitant à développer des pratiques horizontales plutôt que verticales, cet article propose une réflexion en deux temps : 1) délaisser une éthique "prescriptive" au profit d’une éthique "descriptive", en confrontant les principes moraux à la réalité des pratiques ; 2) s’intéresser aux organisations autogérées qui expérimentent le principe de "solidarité égalitaire", en cherchant à fonctionner sans hiérarchie. Si les quatre organisations autogérées étudiées dans ce travail de recherche peinent à s’abstraire de toute forme de pouvoir et de hiérarchie, elles permettent cependant d'envisager d'autres relations en entreprise : la domination ne peut être acceptée comme légitime qu'à certaines conditions, le pouvoir doit être distribué et participatif, la hiérarchie doit devenir plurielle et mobile. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8635- [article]Entretien avec Simon Cottin-Marx et Baptiste Mylondo MYLONDO, Baptiste ; CLÉACH, Olivier ; LINHART, Danièle - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
Des organisations sans patron ? L'ambition de l'ouvrage cité en sous-titre est de proposer des modes de fonctionnement différents dans les structures d'entreprises qui "veulent changer le monde", en mettant en œuvre des relations démocratiques, de partage des richesses et de coopération. Dans l’économie capitaliste classique, une gestion "au service de l'humain" est impossible car l'entreprise a des objectifs lucratifs et considère qu'elle répond à la demande de démocratie par les systèmes de participation aux bénéfices. Quant aux entreprises dites libérées, ou en autogestion libérale, tant que les membres ne sont pas propriétaires de l’entreprise, toute démocratie n’est que déléguée par le·s propriétaire·s, ce qui est loin de l'autogestion émancipatrice. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8720- [article]Les plateformes numériques comme nouvelles arènes de contestation ? Dissensus et résurgence de l’injustice épistémique dans #BalanceTaStartUp LAMOUREUX, Samuel - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
Le mouvement #BalanceTaStartUp, qui s’apparente à un "MeToo au travail", a permis depuis 2021 d’exposer anonymement les abus de pouvoir et les discriminations au sein des startups (entreprises en démarrage) en France. Cependant, malgré son objectif de responsabilisation des victimes et d’éducation au droit, le mouvement est plombé par des interactions de désinformation sur Internet. Les commentaires acerbes de certain·es utilisateur·rices, assimilant le mouvement à un tribunal public, discréditent les témoignages des salarié·es des startups, qui sont contraint·es de modérer les contenus. En analysant les dynamiques d’interaction dans les commentaires au sein de #BalanceTaStartUp, l’article met en évidence la façon dont les internautes réactionnaires emploient des stratégies de dévalorisation pour contrer les mouvements progressistes, enfermant ainsi les salarié·es dans des processus de défense qui invalident leurs témoignages. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8735- [article]Zone libre : L’empowerment en santé reproductive : vers une visée éthique des soins GODARD, Béatrice - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
L’"empowerment" (autonomisation) des patient·es est une approche plébiscitée pour ses effets bénéfiques dans l'appropriation par les patient·es de leurs parcours de soins. D’autres approches dites "collaboratives en santé" sont également apparues ces dernières décennies et présentent des avantages pour les patient·es. Ce travail de recherche vise à identifier les liens existants entre l’autonomisation des patient·es et les approches de soins collaboratives en obstétrique. L'article prend pour exemple des femmes enceintes au Canada et présente une réflexion sur leur volonté et leurs possibilités de gérer elles-mêmes leur suivi de grossesse, ainsi que les risques liés à un tel processus. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8795Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 27422 W document électronique DISPONIBLE SUR LE WEB Disponible 30952 CD75 DE document électronique 75 - CDTM (Paris 09) Disponible [article]Innovations managériales et réforme de l’aide à domicile. Une injonction à l’humanisation difficilement compatible avec l’organisation du secteur ? - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
La réforme du management et des organisations de travail dans les métiers de l'aide à domicile ou du soin aux personnes dépendantes vise à résoudre les difficultés d’attractivité du secteur. Elle repose sur des normes éthiques de gestion des ressources humaines et de bientraitance des personnes. En s’appuyant sur une enquête portant sur un programme de formation innovant, mis en œuvre dans une dizaine de structures d'aide à domicile en France, ce travail de recherche décrypte la façon dont se diffuse cette réforme des organisations. Il montre une forme d’instrumentalisation des discours éthiques visant à réconcilier personnels d’encadrement et de terrain, en convoquant des principes moraux, tels que l’humanisation du management et de la prise en charge des personnes. Si le personnel de terrain adhère aux propositions, il témoigne des difficultés à appliquer ces normes idéalistes, parfois incompatibles avec les contraintes humaines et financières des structures. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8587
[article]
Titre : Innovations managériales et réforme de l’aide à domicile. Une injonction à l’humanisation difficilement compatible avec l’organisation du secteur ? Type de document : document électronique Auteurs : Lucie CHEVALIER Année de publication : 2024 Note générale : Notes, bibliographie. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Thématique
ÉCONOMIE ; Conditions de travail ; Éthique ; Formation ; Gestion ; Responsabilité sociétale des entreprises (RSE) ; Ressources humaines ; Santé ; Service social
Thésaurus Géographique
FranceRésumé : La réforme du management et des organisations de travail dans les métiers de l'aide à domicile ou du soin aux personnes dépendantes vise à résoudre les difficultés d’attractivité du secteur. Elle repose sur des normes éthiques de gestion des ressources humaines et de bientraitance des personnes. En s’appuyant sur une enquête portant sur un programme de formation innovant, mis en œuvre dans une dizaine de structures d'aide à domicile en France, ce travail de recherche décrypte la façon dont se diffuse cette réforme des organisations. Il montre une forme d’instrumentalisation des discours éthiques visant à réconcilier personnels d’encadrement et de terrain, en convoquant des principes moraux, tels que l’humanisation du management et de la prise en charge des personnes. Si le personnel de terrain adhère aux propositions, il témoigne des difficultés à appliquer ces normes idéalistes, parfois incompatibles avec les contraintes humaines et financières des structures. Type de contenu : thèse, mémoire, travail de recherche En ligne : https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8587 Format de la ressource électronique : web Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=86013
in ETHIQUE PUBLIQUE > VOL. 26, N°1 (2024/1)[article]Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 27422 W document électronique DISPONIBLE SUR LE WEB Disponible 30952 CD75 DE document électronique 75 - CDTM (Paris 09) Disponible [article]Les plateformes numériques comme nouvelles arènes de contestation ? Dissensus et résurgence de l’injustice épistémique dans #BalanceTaStartUp LAMOUREUX, Samuel - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
Le mouvement #BalanceTaStartUp, qui s’apparente à un "MeToo au travail", a permis depuis 2021 d’exposer anonymement les abus de pouvoir et les discriminations au sein des startups (entreprises en démarrage) en France. Cependant, malgré son objectif de responsabilisation des victimes et d’éducation au droit, le mouvement est plombé par des interactions de désinformation sur Internet. Les commentaires acerbes de certain·es utilisateur·rices, assimilant le mouvement à un tribunal public, discréditent les témoignages des salarié·es des startups, qui sont contraint·es de modérer les contenus. En analysant les dynamiques d’interaction dans les commentaires au sein de #BalanceTaStartUp, l’article met en évidence la façon dont les internautes réactionnaires emploient des stratégies de dévalorisation pour contrer les mouvements progressistes, enfermant ainsi les salarié·es dans des processus de défense qui invalident leurs témoignages. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8735
[article]
Titre : Les plateformes numériques comme nouvelles arènes de contestation ? Dissensus et résurgence de l’injustice épistémique dans #BalanceTaStartUp Type de document : document électronique Auteurs : Coline SENAC ; Samuel LAMOUREUX Année de publication : 2024 Note générale : Notes, transcription de messages numériques, bibliographie avec liens sitographiques. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Thématique
INFORMATION ; Conditions de travail ; Désinformation ; Entreprise ; Éthique ; Internet ; Numérique ; Technologie de l'information et de la communication (TIC)
Thésaurus Géographique
FranceRésumé : Le mouvement #BalanceTaStartUp, qui s’apparente à un "MeToo au travail", a permis depuis 2021 d’exposer anonymement les abus de pouvoir et les discriminations au sein des startups (entreprises en démarrage) en France. Cependant, malgré son objectif de responsabilisation des victimes et d’éducation au droit, le mouvement est plombé par des interactions de désinformation sur Internet. Les commentaires acerbes de certain·es utilisateur·rices, assimilant le mouvement à un tribunal public, discréditent les témoignages des salarié·es des startups, qui sont contraint·es de modérer les contenus. En analysant les dynamiques d’interaction dans les commentaires au sein de #BalanceTaStartUp, l’article met en évidence la façon dont les internautes réactionnaires emploient des stratégies de dévalorisation pour contrer les mouvements progressistes, enfermant ainsi les salarié·es dans des processus de défense qui invalident leurs témoignages. Type de contenu : thèse, mémoire, travail de recherche En ligne : https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8735 Format de la ressource électronique : web Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=86016
in ETHIQUE PUBLIQUE > VOL. 26, N°1 (2024/1)[article]Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 27422 W document électronique DISPONIBLE SUR LE WEB Disponible 30952 CD75 DE document électronique 75 - CDTM (Paris 09) Disponible [article]Pouvoir, domination et hiérarchie dans les organisations autogérées : des phénomènes riches d’enseignements pour un management éthique - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
Face aux discours sur un rôle managérial plus éthique, en incitant à développer des pratiques horizontales plutôt que verticales, cet article propose une réflexion en deux temps : 1) délaisser une éthique "prescriptive" au profit d’une éthique "descriptive", en confrontant les principes moraux à la réalité des pratiques ; 2) s’intéresser aux organisations autogérées qui expérimentent le principe de "solidarité égalitaire", en cherchant à fonctionner sans hiérarchie. Si les quatre organisations autogérées étudiées dans ce travail de recherche peinent à s’abstraire de toute forme de pouvoir et de hiérarchie, elles permettent cependant d'envisager d'autres relations en entreprise : la domination ne peut être acceptée comme légitime qu'à certaines conditions, le pouvoir doit être distribué et participatif, la hiérarchie doit devenir plurielle et mobile. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8635
[article]
Titre : Pouvoir, domination et hiérarchie dans les organisations autogérées : des phénomènes riches d’enseignements pour un management éthique Type de document : document électronique Auteurs : Suzy CANIVENC Année de publication : 2024 Note générale : Figures, notes, bibliographie. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Thématique
ÉCONOMIE ; Autogestion ; Égalité sociale ; Entreprise ; Éthique ; Gestion ; Pouvoir ; Ressources humaines ; SolidaritéRésumé : Face aux discours sur un rôle managérial plus éthique, en incitant à développer des pratiques horizontales plutôt que verticales, cet article propose une réflexion en deux temps : 1) délaisser une éthique "prescriptive" au profit d’une éthique "descriptive", en confrontant les principes moraux à la réalité des pratiques ; 2) s’intéresser aux organisations autogérées qui expérimentent le principe de "solidarité égalitaire", en cherchant à fonctionner sans hiérarchie. Si les quatre organisations autogérées étudiées dans ce travail de recherche peinent à s’abstraire de toute forme de pouvoir et de hiérarchie, elles permettent cependant d'envisager d'autres relations en entreprise : la domination ne peut être acceptée comme légitime qu'à certaines conditions, le pouvoir doit être distribué et participatif, la hiérarchie doit devenir plurielle et mobile. Type de contenu : thèse, mémoire, travail de recherche En ligne : https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8635 Format de la ressource électronique : web Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=86014
in ETHIQUE PUBLIQUE > VOL. 26, N°1 (2024/1)[article]Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 27422 W document électronique DISPONIBLE SUR LE WEB Disponible 30952 CD75 DE document électronique 75 - CDTM (Paris 09) Disponible [article]Zone libre : L’empowerment en santé reproductive : vers une visée éthique des soins GODARD, Béatrice - In : ETHIQUE PUBLIQUE, 2024/1 (30/06/2024), VOL. 26, N°1,
L’"empowerment" (autonomisation) des patient·es est une approche plébiscitée pour ses effets bénéfiques dans l'appropriation par les patient·es de leurs parcours de soins. D’autres approches dites "collaboratives en santé" sont également apparues ces dernières décennies et présentent des avantages pour les patient·es. Ce travail de recherche vise à identifier les liens existants entre l’autonomisation des patient·es et les approches de soins collaboratives en obstétrique. L'article prend pour exemple des femmes enceintes au Canada et présente une réflexion sur leur volonté et leurs possibilités de gérer elles-mêmes leur suivi de grossesse, ainsi que les risques liés à un tel processus. https://journals.openedition.org/ethiquepublique/8795
Permalink[article]Des cultures politiques situées à un environnementalisme ordinaire commun dans les jardins partagés - In : DEVELOPPEMENT DURABLE ET TERRITOIRES, juin 2024 (29/06/2024), VOL. 15, N°1,
Cet article se penche sur les contextes de création de deux jardins partagés (à Rome et Strasbourg), et des cultures politiques distinctes à l’œuvre au sein de ces espaces. D’un côté, la mise en place d’un jardin partagé en permaculture sur l’espace public strasbourgeois révèle une forme de coconstruction de l’espace public entre la population et les institutions locales. De l'autre, l’inscription du jardin partagé "Tre Fontane" à Rome est caractérisé par une dynamique d’appropriation de l’espace public par les institutions locales, qui illustre un cas de conflit, suivi de négociation avec la population, traduisant une culture politique qui se revendique du droit à la ville. https://journals.openedition.org/developpementdurable/23855
Permalink[document électronique]La loi sur le hijab en Iran et le contrôle électoral AMANI, Elahe, - NEW YORK (ETATS UNIS) : NEW POLITICS, 2024/06/29,
Il y a quelques mois, la République islamique d'Iran a annoncé la mise en œuvre du plan "Noor", qui vise à intensifier les mesures contre les opposant·es au hijab obligatoire. Son objectif est de faire appliquer les lois de la charia islamique et d’anticiper les protestations et l’opposition potentielles dans le contexte de la vulnérabilité actuelle du gouvernement. Les femmes iraniennes ont continuellement contesté l’imposition du hijab obligatoire et l’effacement de leur présence dans les espaces publics depuis la création de la République islamique et continuent à se battre pour leur liberté, l'égalité des sexes, la justice sociale malgré la répression du gouvernement.
Public :
https://entreleslignesentrelesmots.wordpress.com/2024/06/29/la-loi-sur-le-hijab-en-iran-et-le-controle-electoral/
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[article]En France et ailleurs, ce que la dénonciation du populisme dit des démocraties représentatives actuelles - In : THE CONVERSATION, 27 juin 2024 (27/06/2024), 27/06/2024,
Le contexte des élections législatives françaises oblige à lire les réalités politiques en termes de "poussée du populisme" et "montée des extrêmes" qui traduisent le recul progressif des partis traditionnels, en France comme dans d'autres démocraties. Le basculement vers des partis de droite radicale de pans entiers des sociétés européennes, face à l'émergence d'un populisme de gauche non moins extrême, conduit à une inflation de discours sur le "populisme", notion en réalité très floue et controversée. L'article propose de questionner l’histoire de la montée des populismes, pour en comprendre la signification politique actuelle, en revenant sur les explications socioculturelles et économiques du vote populiste, au départ vote de frustration ou de protestation, avant de devenir vote d'adhésion. https://theconversation.com/en-france-et-ailleurs-ce-que-la-denonciation-du-populisme-dit-des-democraties-representatives-actuelles-232735
Permalink![]()
[document électronique]Quel avenir pour l’économie sociale et solidaire ? CDTM Montpellier (Centre de documentation tiers monde Montpellier), - PARIS : RITIMO, 2024/06/25,
L'économie sociale et solidaire (ESS) vise la transformation de l’économie et de la société en opposition à l'économie capitaliste. Cet article définit l'ESS, revient sur sa création progressive et envisage son évolution future.
Public :
https://www.ritimo.org/Quel-avenir-pour-l-economie-sociale-et-solidaire
Permalink[article]Women-led organisations and feminist foreign policy in Colombia - In : HUMANITARIAN EXCHANGE MAGAZINE (HEM), June 2024 (24/06/2024), N°85,
En Colombie, les mouvements de femmes et les organisations dirigées par des femmes sont reconnus à l'international pour leurs contributions significatives à la construction de la paix et de la réconciliation nationale, en particulier leur travail pour l'inclusion des besoins des femmes et des questions de genre depuis l'accord de paix signé en 2016 entre le gouvernement colombien et les FARC (Forces armées révolutionnaires de Colombie). Les contributions des organisations de femmes à la politique féministe extérieure de la Colombie ont permis des réformes au niveau législatif, avec l'adoption de lois, de réglementations et de mesures gouvernementales, concernant l'avancée du Plan d'action national pour la Résolution 1325 du Conseil de sécurité des Nations unies, avec la mise en œuvre de mécanismes participatifs des femmes à la politique féministe étrangère du gouvernement colombien. https://odihpn.org/publication/women-led-organisations-and-feminist-foreign-policy-in-colombia/
Permalink[article]Fertile ground BETTERIDGE-MOES, Maxine ; MISIKIR, Maya - In : NEW INTERNATIONALIST, July-August 2024 (17/06/2024), N°550,
Alors que l'Éthiopie est considérée comme un exemple régional en matière d'avortement en Afrique de l'Est, les pratiques religieuses interfèrent de plus en plus souvent avec le droit à l'avortement. Par ailleurs, les campagnes anti-avortement de mouvements s'inspirant de l'Église évangélique américaine exercent un lobbying agressif dans les arènes du pouvoir, afin d'abolir le droit à un avortement légal et sécure. Cet article essaie de répondre à la question : Qui est derrière ce mouvement "pro-life" (pour la vie) et qui a intérêt à s'attaquer aux droits des femmes parmi la multitude d'autres défis auxquels le pays est confronté ? https://newint.org/interactives/2024/fertile-ground/index.html
Permalink[article]Turning the tide against Argentina’s anti-abortion leader - In : NEW INTERNATIONALIST, July-August 2024 (17/06/2024), N°550,
Lorsque le président argentin d'extrême droite Javier Milei a brandi une scie électrique en parlant du droit à l'avortement, pour montrer son soutien à un référendum contre l'avortement, en l'assortissant de mots choisis tels que "meurtre aggravé", les féministes se sont mobilisé·es pour défendre ce droit acquis. La naissance de la "vague verte" avec la loi pour l'avortement de 2020 a lancé un mouvement à travers toute l'Amérique latine. Mais aujourd'hui, cette loi vacille sur ses bases en raison de la politique liberticide du président Milei, dont les idées libertariennes en matière économique ne s'étendent pas aux droits reproductifs ni au droits des femmes de disposer librement de leur corps. https://newint.org/health/2024/turning-tide-against-argentinas-anti-abortion-leader
Permalink![]()
[article]Les cas de mutilations génitales féminines augmentent en Afrique : de nouvelles tendances inquiétantes font grimper les chiffres - In : THE CONVERSATION, 5 juin 2024 (05/06/2024), 05/06/2024,
Selon un rapport récent du Fonds des Nations unies pour l'enfance (UNICEF), la plupart des mutilations féminines ont lieu en Afrique. Malgré les campagnes visant à mettre fin à cette pratique, la violence à l'égard des fillettes et des jeunes filles persiste. Tandis que certains pays ont fait des progrès, dans d'autres, les mesures de protection se sont arrêtées ou ont même été inversées, en raison du durcissement des idéologies, de l'instabilité sociopolitique et des conflits. L'article vise à mieux comprendre cette inversion des tendances, pour mettre fin aux mutilations génitales féminines, qui traduisent une réaction hostile aux efforts déployés par les ONG internationales, considérés comme des atteintes contre la culture traditionnelle. Un nombre croissant de pratiques clandestines, une évolution vers des formes dites "moins sévères" d'excision, la "médicalisation" croissante des actes chirurgicaux constituent des tendances inquiétantes. https://theconversation.com/les-cas-de-mutilations-genitales-feminines-augmentent-en-afrique-de-nouvelles-tendances-inquietantes-font-grimper-les-chiffres-230032
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[article]Quelle place pour les musulmans dans l’Inde de Narendra Modi ? - In : THE CONVERSATION, 4 juin 2024 (04/06/2024), 04/06/2024,
Depuis l’arrivée au pouvoir de Narendra Modi en 2014, la présence de la communauté musulmane sur le territoire de l’Inde est devenue insupportable aux adeptes de l’Hindutva (hindouité), idéologie du parti de Modi, le Bharatiya Janata Party (BJP), qui remet en cause la légitimité des musulman·es à participer à la nation indienne, laquelle serait par essence hindoue, dans une confusion entre hindouité et indianité. La réélection de Narendra Modi risque de généraliser cette politique discriminatoire. Les partisans les plus extrêmes de l'Hindutva présentent les musulman·es comme les ennemi·es intérieur·es de connivence avec le Pakistan et ses djihadistes, en les accusant de menacer la société hindoue en raison du "risque démographique" qu’iels feraient courir (polygamie, taux de fécondité supposément élevé et "Love jihad" – séduction de femmes hindoues pour les convertir et donner naissance à des enfants musulman·es). https://theconversation.com/quelle-place-pour-les-musulmans-dans-linde-de-narendra-modi-231187
Permalink[article]Conflits armés dans la Corne de l'Afrique - In : POLITIQUE AFRICAINE, 2024/1 (01/06/2024), N°173, 198 P.
Des conflits armés ébranlent de nouveau la Corne de l'Afrique. Ce dossier explique l'origine de ces violences meurtrières. Elles sont le produit de trajectoires sociales et militaires partagées à l'échelle régionale mais s'inscrivant dans des contextes politiques singuliers. Les différentes contributions interrogent la militarisation des États, la mobilisation des groupes armés, les restructurations partisanes, le renouveau du capitalisme dans la région, ainsi que les engrenages de la violence de guerre et du génocide. Pour documenter ces situations peu connues, le dossier rassemble des textes de diverses natures (entretiens, témoignages et articles) afin de donner la parole aux témoins directs des transformations en cours.
Permalink[article]Coups d'État et réactions populaires au Burkina Faso : l'échec de la consolidation démocratique ? DIPAMA, Samiratou - In : POLITIQUE AFRICAINE, 2024/1 (01/06/2024), N°173, P. 199-218
Deux coups d’État ont frappé le Burkina Faso en 2022, suscitant l'indifférence ou l'enthousiasme d'une partie de la population. Pour comprendre ce regain d'intérêt pour des régimes militaires qui mettent à mal le processus de démocratisation il faut tenir compte de trois facteurs du contexte politique : la crise sécuritaire et l'incapacité du gouvernement Kaboré à y répondre, la désillusion qui a suivi le premier coup d’État et la diffusion d'une idéologie souverainiste à partir de pays voisins comme le Mali.
Permalink[article]Moins vite, moins haut mais mieux, avec Bernard Charbonneau - In : LA DECROISSANCE, juin 2024 (01/06/2024), N°210, P. 3-4
L'actualité de la pensée décroissante, et incitant à la liberté de pensée individuelle, de Bernard Charbonneau est soulignée, à travers des thèmes tels que le divertissement de masse, la surveillance électronique liée aux QR codes mis en place lors des JO, le rôle de la publicité, et l'évolution des positions de l'écologie politique.
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[article]Nouvelle-Calédonie : informations et médias en situation de crise - In : THE CONVERSATION, 30 mai 2024 (30/05/2024), 30/05/2024,
Dans la situation sociopolitique particulièrement tendue en Kanaky Nouvelle-Calédonie depuis quelques semaines, la construction et la circulation de l’information relative aux événements sont primordiales. Comme sur les autres territoires insulaires français, trois sphères médiatiques cohabitent : les chaînes nationales françaises, les médias de télévision et de presse écrite locaux et les réseaux sociaux. En situation de crise, les médias locaux jouent un rôle essentiel en faisant le lien entre les informations en provenance de l’Hexagone et celles des journalistes locaux. Or le fonctionnement du journalisme local est biaisé par les liens "incestueux" que les médias entretiennent avec le pouvoir local, d'une part, et les informations partielles voire édulcorées des journaux télévisés calédoniens, d'autre part, qui privilégient "l’événementialité" au détriment de la contextualisation des événements. Dans ce contexte d'information biaisée, les Calédonien·nes se tournent vers les réseaux sociaux où iels pensent trouver une "source de connaissance fiable" du conflit. https://theconversation.com/nouvelle-caledonie-informations-et-medias-en-situation-de-crise-230383
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[document électronique]Le réseau Atlas, la France et l’extrême-droitisation des esprits Observatoire des multinationales, - MONTREUIL : OBSERVATOIRE DES MULTINATIONALES, 2024/05/22, 58 P.
Ce rapport présente l’Atlas Network, encore inconnu du public français, et enquête sur ses partenaires dans l’Hexagone. Il revient sur l’histoire déjà ancienne du réseau Atlas en France et focalise l’attention sur cinq de ses partenaires dans l’Hexagone - l’Ifrap, Contribuables associés, l’IREF, l’Institut Molinari et l’IFP - qui illustrent la diversité des modes d’actions recommandés par Atlas pour influencer le climat des idées. Tous préfèrent rester discrets sur leurs liens avec le réseau américain. Tous ont de nombreux liens entre eux et avec des hommes d’affaires et des grandes fortunes, ainsi qu’avec toutes les nuances de la droite et de l’extrême-droite française. (D'après le résumé d'éditeur).
Public :
https://multinationales.org/IMG/pdf/atlasfr_v3.pdf
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