Catégories
Thésaurus Bioforce > Descripteur Bioforce > Gestion des Ressources Humaines > Gestion d'équipe
Gestion d'équipe |
Documents disponibles dans cette catégorie (252)
trié(s) par (Pertinence décroissant(e), Date de parution décroissant(e)) Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la recherche
Etendre la recherche sur niveau(x) vers le haut et vers le bas
[texte imprimé]Mission terrain : Responsable de base avec International Medical Corps au Tchad KIKONGWE, Pacifique, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2011/10, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un coordinateur de projet, ayant travaillé avec l'ONG International Medical Corps au Tchad, en tant que responsable de base, chargé de projet, de la gestion financière et de la gestion d'équipe. L'ONG est présente au Tchad depuis 2004, où elle fournit une aide humanitaire d'urgence et des soins médicaux aux centaines de milliers de réfugiés soudanais, qui ont fuit la guerre dans la région du Darfour.
Titre : Mission terrain : Responsable de base avec International Medical Corps au Tchad Type de document : texte imprimé Auteurs : Pacifique KIKONGWE Editeur : VENISSIEUX : BIOFORCE Année de publication : 2011/10 Importance : N.P. Note générale : Ce rapport a été rédigé dans le cadre d'une formation à l'Institut Bioforce. Dates de mission : 2009/09-2011/04. En annexes : bibliographie, documents OCHA, cartes, organigramme, profil de poste, formulaire de rapport hebdomadaire épidémie, conventions IMC - ministère da la Santé publique. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Géographique
Tchad ; Soudan
Thésaurus Thématique
RELATIONS INTERNATIONALES ; Accès à la santé ; Aide humanitaire ; Aide d'urgence ; ONG ; Réfugié·e ; Solidarité internationale
Thésaurus Bioforce
International Medical Corps ; Chargé de projet ; Gestion financière ; Gestion d'équipe ; Responsable de base ; Formation Coordinateur de Projet - CPSI ; Promotion 2008 Damien LEHALLE ; Rapport de missionRésumé : Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un coordinateur de projet, ayant travaillé avec l'ONG International Medical Corps au Tchad, en tant que responsable de base, chargé de projet, de la gestion financière et de la gestion d'équipe. L'ONG est présente au Tchad depuis 2004, où elle fournit une aide humanitaire d'urgence et des soins médicaux aux centaines de milliers de réfugiés soudanais, qui ont fuit la guerre dans la région du Darfour. Type de contenu : rapport, rapport d'activités Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=53955 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 570-1 BIOF 08/22(G) autres textes imprimés 69 - BIOFORCE (Vénissieux) Disponible [texte imprimé]Mission terrain : Responsable de projet avec l'Association des Paralysés de France en Ardèche BUIRET, Carole, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2011/10, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une coordinatrice de projet, ayant travaillé avec l'Association des Paralysés de France (APF) en Ardèche pour la gestion budgétaire, la gestion du parc de véhicules et des transports, ainsi que le suivi de projet en lien avec les acteurs locaux.
Titre : Mission terrain : Responsable de projet avec l'Association des Paralysés de France en Ardèche Type de document : texte imprimé Auteurs : Carole BUIRET Editeur : VENISSIEUX : BIOFORCE Année de publication : 2011/10 Importance : N.P. Note générale : Ce rapport a été rédigé dans le cadre d'une formation à l'Institut Bioforce. Dates de mission : 2010/02-2010/10. Sitographie, documentation et bibliographie. Annexes : tables, graphiques et photos. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Géographique
France
Thésaurus Thématique
RELATIONS INTERNATIONALES ; Association ; Budget ; Communication ; Handicapé·e ; Milieu rural ; Partenariat ; Réseau ; Transport
Thésaurus Bioforce
Association des Paralysés de France ; Chargé de mission ; Gestion d'équipe ; Gestion de Projet ; Gestion de parc de véhicules ; Formation Coordinateur de Projet - CPSI ; Promotion 2007 Abdou DIOUF ; Rapport de missionRésumé : Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une coordinatrice de projet, ayant travaillé avec l'Association des Paralysés de France (APF) en Ardèche pour la gestion budgétaire, la gestion du parc de véhicules et des transports, ainsi que le suivi de projet en lien avec les acteurs locaux. Type de contenu : rapport, rapport d'activités Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=53930 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 545-1 BIOF 07/37(G) autres textes imprimés 69 - BIOFORCE (Vénissieux) Exclu du prêt [texte imprimé]Optimisez vos relations aux autres CHALVIN, Dominique, - MONTROUGE : EDITION SOCIALE FRANÇAISE (ESF EDITEUR), 2011/09, 126 P.
Travailler harmonieusement en équipe ? Collaborer plus efficacement dans le respect de la personnalité de chacun ? De l'établissement du diagnostic aux propositions de solutions, l'auteur fournit les instruments nécessaires pour optimiser les relations aux autres, en présentant : une grille de lecture, une technique pour apprendre à s'affirmer, des conseils pour développer des relations constructives. A travers des tests et exercices, l’auteur délivre les moyens d’analyser toutes les situations de tensions et de conflits dans le travail au quotidien.
Titre : Optimisez vos relations aux autres Type de document : texte imprimé Auteurs : Dominique CHALVIN Editeur : MONTROUGE : EDITION SOCIALE FRANÇAISE (ESF EDITEUR) Année de publication : 2011/09 Importance : 126 P. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-2318-7 Note générale : Tests et exercices corrigés. Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Géographique
France
Thésaurus Thématique
ÉCONOMIE ; Association ; Entreprise ; Conditions de travail ; Conflit ; Psychologie ; Ressources humaines ; Travail
Thésaurus Bioforce
Management ; Gestion des Ressources HumainesRésumé : Travailler harmonieusement en équipe ? Collaborer plus efficacement dans le respect de la personnalité de chacun ? De l'établissement du diagnostic aux propositions de solutions, l'auteur fournit les instruments nécessaires pour optimiser les relations aux autres, en présentant : une grille de lecture, une technique pour apprendre à s'affirmer, des conseils pour développer des relations constructives. A travers des tests et exercices, l’auteur délivre les moyens d’analyser toutes les situations de tensions et de conflits dans le travail au quotidien. Type de contenu : guide pratique, manuel, méthodologie Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=65241 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité BIOF01533 BIOF ECO 1.125 autres textes imprimés 69 - BIOFORCE (Vénissieux) Disponible [document électronique]A Practical Guide to the Financial Management of NGOs KEULDER, Theunis, BENZ, Erika - WINDHOEK (NAMIBIE) : NAMIBIA INSTITUTE FOR DEMOCRACY (NID), 2011, 76 P.
La gestion financière est devenue une compétence essentielle pour les managers et responsables d'ONG. Ce guide donne de façon synthétique les bases en comptabilité, en ce qui concerne les transactions, l'administration du personnel et les rapports aux donateurs. Il insiste sur la transparence et la formalisation nécessaires des processus, afin de garantir la gestion saine des finances de l'organisation. En annexes, des exemples de documents sont proposés.
Public :
https://www.nid.org.na/images/pdf/ngo_management_training/Practical_Guide_to_the_Financial_Management_of_NGOs.pdf
Titre : A Practical Guide to the Financial Management of NGOs Titre original : Guide pratique de gestion financière des ONG Type de document : document électronique Auteurs : Theunis KEULDER ; Erika BENZ Editeur : WINDHOEK [NAMIBIE] : NAMIBIA INSTITUTE FOR DEMOCRACY (NID) Année de publication : 2011 Importance : 76 P. Format : fichier pdf ISBN/ISSN/EAN : 978-99916-865-3-0 Note générale : Encadrés, annexes, bibliographie. Langues : Anglais (eng) Catégories : Thésaurus Thématique
ÉCONOMIE ; Budget ; Gestion ; ONG
Thésaurus Bioforce
Administration - Finance ; Comptabilité ; Contrôle de gestion ; Gestion administrative ; Gestion financière ; Gestion des Ressources HumainesRésumé : La gestion financière est devenue une compétence essentielle pour les managers et responsables d'ONG. Ce guide donne de façon synthétique les bases en comptabilité, en ce qui concerne les transactions, l'administration du personnel et les rapports aux donateurs. Il insiste sur la transparence et la formalisation nécessaires des processus, afin de garantir la gestion saine des finances de l'organisation. En annexes, des exemples de documents sont proposés. Type de contenu : guide pratique, manuel, méthodologie En ligne : https://www.nid.org.na/images/pdf/ngo_management_training/Practical_Guide_to_the [...] Format de la ressource électronique : Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=69007 Exemplaires (2)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 14716 W document électronique DISPONIBLE SUR LE WEB Disponible BIOF2011NIDGESTFI BIOF N.ECO GESTFI document électronique 69 - BIOFORCE (Vénissieux) Disponible Documents numériques
BIOF2011NIDGESTFIAdobe Acrobat PDF [texte imprimé]Stage humanitaire 2011 : Logisticienne assistante avec l'association Pays d'Allier-Uvurkhangai en Mongolie JEAN-SAUNIER, Maïlys, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2011/05, N.P.
Lors de leur deuxième année de licence de chargé des services généraux et logistique humanitaire, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission à l'étranger au sein d'une ONG/association. Ce rapport revient sur la mission d'une étudiante ayant effectué son stage comme logisticienne assistante en hôpital, chargée de la gestion des approvisionnements et du planning des infirmières, dans le cadre du partenariat de coopération décentralisée avec l'Association Pays d'Allier-Uvurkhangai, en Mongolie.
Titre : Stage humanitaire 2011 : Logisticienne assistante avec l'association Pays d'Allier-Uvurkhangai en Mongolie Type de document : texte imprimé Auteurs : Maïlys JEAN-SAUNIER Editeur : VENISSIEUX : BIOFORCE Année de publication : 2011/05 Importance : N.P. Note générale : Ce rapport a été rédigé dans le cadre d'une formation à l'Institut Bioforce.
Dates de mission : 2011/01-2011/04.
En annexes : présentation APAU ; planning des infirmières ; contrat de partenariat ; accords de coopération ; dossier sur les douanes.Langues : Français (fre) Catégories : Thésaurus Géographique
Mongolie
Thésaurus Thématique
SANTÉ ; Coopération décentralisée ; Climat ; Hôpital ; Médecine ; Partenariat ; Solidarité internationale
Thésaurus Bioforce
Association Pays d'Allier-Uvurkhangai ; Approvisionnement ; Gestion des Ressources Humaines ; Logisticien assistant ; Formation Chargé des Services Généraux et Logistique Humanitaire - CSG LH ; Promotion 2009 Marguerite BARANKITSE ; Rapport de stage humanitaireRésumé : Lors de leur deuxième année de licence de chargé des services généraux et logistique humanitaire, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission à l'étranger au sein d'une ONG/association. Ce rapport revient sur la mission d'une étudiante ayant effectué son stage comme logisticienne assistante en hôpital, chargée de la gestion des approvisionnements et du planning des infirmières, dans le cadre du partenariat de coopération décentralisée avec l'Association Pays d'Allier-Uvurkhangai, en Mongolie. Type de contenu : rapport, rapport d'activités Permalink : https://www.ritimo.fr/opac_css/index.php?lvl=notice_display&id=54258 Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Disponibilité 873-1 BIOF SH-CSG 09/10 autres textes imprimés 69 - BIOFORCE (Vénissieux) Exclu du prêt [texte imprimé]Stage humanitaire 2011 : Projet de la bibliothèque de l'arc en ciel et d'isolation du village de Gompa avec Shakti Nepal BLONDEL, Arthur, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2011/05, N.P.
Lors de leur deuxième année de licence de chargé des services généraux et logistique humanitaire, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission à l'étranger au sein d'une ONG/association. Ce rapport revient sur la mission d'un étudiant ayant effectué son stage comme logisticien, chargé du suivi d'un projet de construction d'une bibliothèque et d'isolation du village de Gompa, avec Shakti Nepal.
Permalink[texte imprimé]Toute la fonction Ressources Humaines COHEN-HAEGEL, Annick, - MALAKOFF : DUNOD, 2011/09, 438 P.
Ce manuel vise à couvrir toutes les facettes de la fonction Ressources humaines (RH) et insiste sur les savoirs, les savoir-faire et les savoir-être incontournables de cette collection. Parmi les savoirs, le manager se doit d'appréhender les enjeux de la fonction RH, l'impact des nouvelles générations et du développement durable, ainsi que l'apport des sciences sociales. Concernant les savoir-faire de la fonction RH, l'auteur insiste sur les aspects suivant : recruter efficacement, bâtir la gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences (GPEC) de l'entreprise, détecter, gérer et fidéliser les talents actuels ou futurs, préparer et conduire les entretiens annuels professionnels, piloter un plan de formation, bâtir un système de rémunération, élaborer les outils de pilotage. Enfin, elle aborde les questions de savoir-être ou compétences transversales : adopter les bonnes postures pour négocier et argumenter, développer son intelligence émotionnelle, adopter les comportements appropriés aux jeunes générations. Cet ouvrage place le capital humain au centre de la fonction RH et du développement de l'entreprise.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Gestion administrative avec MSF Espagne en République démocratique du Congo EBEL, Mathieu, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/07/27, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un logisticien, ayant travaillé en tant qu'administrateur, chargé de la gestion administrative, la gestion des ressources humaines et la gestion du parc de véhicules, avec Médecins sans Frontières (MSF) Espagne, dans la province du Sud-Kivu, en République démocratique du Congo (RDC).
Permalink[texte imprimé]Assistant de gestion de PME et de PMI : BTS Assistant de gestion de PME et de PMI CHAMPAGNE, Claudette, GERONIMI, Amaya ; LEJEUNE, Pascale ; THÉDIÉ, Jacqueline - VANVES : HACHETTE EDUCATION, 2010, 84 fiches
Ce manuel de l'élève aborde les thématiques de la gestion de PME et PMI par chapitres : relation avec la clientèle et les fournisseurs ; organisation et planification ; gestion du système d’information ; communication globale ; administration et développement des ressources humaines ; gestion et financement des actifs ; pérennisation de l’entreprise ; gestion du risque. Les Top'fiches détachables présentent de manière pratique et synthétique : les notions à maîtriser, les définitions à connaître et les schémas de synthèse à retenir.
Permalink[texte imprimé]Le management interculturel : gérer la dimension multiculturelle dans l'entreprise DRUMMOND, Virginia, - LE MANS : GERESO, 2010/12, 235 P.
La globalisation des échanges commerciaux a pu nourrir l'illusion d'un monde sans frontières et d'une uniformisation des pratiques. Or les différences culturelles persistent au sein des équipes et leur impact sur la performance de l'entreprise (ou de la structure) est désormais pris en considération. Cet ouvrage vise à apporter une vision complète et non manichéenne de l'interculturalité. L'auteur propose notamment des outils de gestion des relations humaines, pour optimiser la dimension multiculturelle de l'environnement de travail, appréhender les différences culturelles, révéler le potentiel interculturel de chacun et chacune, reconnaître et déjouer les pièges de relations parfois complexes.
Permalink[texte imprimé]Mieux gérer ses priorités et son temps RODACH, Gérard, - PARIS : EDITIONS D'ORGANISATION (EO), 2010, 198 P.
Ce guide présente des outils permettant d'améliorer son efficacité professionnelle en prenant en compte nos réalisations, nos objectifs, nos compétences, nos usages et notre savoir-faire.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Administrateur base avec ACF au Sud Soudan AWAZI ALOMA, Jérémie, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/02, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un administrateur, parti au Sud Soudan avec Action contre la Faim (ACF), en tant qu'administrateur base, chargé de la gestion financière et des ressources humaines.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Administration financière avec ACF en Centrafrique LACROIX, Elisabeth, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/05, 53 P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une administratrice, ayant travaillé en République centrafricaine (RCA), avec Action contre la Faim (ACF), en tant que chargée de l'administration, de la comptabilité et de la gestion financière. ACF intervient depuis 2006 dans de très nombreuses préfectures centrafricaines et ses interventions humanitaires s'adaptent à l'évolution du contexte national, entre aide d'urgence, relèvement précoce et de développement, en fonction des zones géographiques et des besoins des populations, en particulier des femmes.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Administratrice base pour deux missions de solidarité internationale au Burkina Faso et au Niger DEBOCQ, Mélanie, Handicap International - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/03, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une administratrice, partie au Burkina Faso puis au Niger, avec l'Association française des Volontaires du Progrès puis avec Handicap International - Humanité et Inclusion (HI). Elle a travaillé en tant qu'administratrice base chargée de la gestion d'équipe.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Administratrice d'une clinique avec la DCC au Ghana MOIZARD, Claire, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/03, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une administratrice, ayant travaillé avec la Délégation catholique pour la coopération (DCC) à Buduburam, au Ghana. Cette étudiante a occupé un poste d'administratrice d'une clinique accueillant des réfugiés, chargée de la gestion financière et de la gestion des ressources humaines.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Animateur d'équipe avec la Plateforme d'Insertion par l'Humanitaire et la Coopération au Burkina Faso MALLET, Yoann, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/04, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un logisticien, parti au Burkina Faso avec la Plateforme d'Insertion par l'Humanitaire et la Coopération, en tant qu'administrateur chargé de l'animation et la gestion d'équipe.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Coordinateur de base logistique avec TGH à Birao et Bangui en Centrafrique ROUTEAU, Olivier, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/09, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un coordinateur de projet, parti à Birao, chef-lieu de la préfecture de Vakaga, et à Bangui en République centrafricaine (RCA), avec Triangle Génération Humanitaire (TGH), en tant que coordinateur de base chargé de la coordination administrative et logistique, de la gestion financière et de la gestion d'équipe et des ressources humaines.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Coordinatrice de projet avec Pompiers sans Frontières au Sénégal MINK, Audrey, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/09, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une coordinatrice de projet, partie au Sénégal avec l'association Pompiers sans Frontières, en tant que coordinatrice de projet chargée d'un programme de communication sur la prévention des risques et la réhabilitation.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Gestion administrative et financière avec AFVP à Madagascar MASSAC, Clio, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/10, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'une coordinatrice de projet, ayant occupé un poste de gestion administrative et financière avec l'Association française des Volontaires du Progrès à Madagascar.
Permalink[texte imprimé]Mission terrain : Gestion administrative et financière avec MSF Belgique à Kisangani, RDC GARBA, Kader, - VENISSIEUX : BIOFORCE, 2010/11, N.P.
Après les mois de formation théorique, les étudiants de l'Institut Bioforce se doivent d'effectuer une mission terrain afin de valider leur formation. Ce rapport revient sur la mission d'un administrateur, parti à Kisangani en République démocratique du Congo (RDC), avec Médecins sans Frontières Belgique (MSF-B), en tant qu'administrateur chargé de la gestion administrative et financière, ainsi que de la gestion du personnel national.
Permalink